Notre éthique

"Dans notre environnement actuel, l'éthique et la conformité représentent deux priorités absolues pour un nombre de plus en plus important de nos clients et de nos intervenants. Afin de vous proposer les meilleurs services, nous nous engageons fermement à respecter les normes et les principes éthiques prônés par nos 7 valeurs clés.
Nous avons toujours mis un point d'honneur à partager nos valeurs et nos principes fondamentaux afin de garantir la création mutuelle de valeur avec tous ceux avec qui nous travaillons. "

Paul Hermelin, PDG du Groupe et Vice-président du Conseil d'administration
 

Our Ethics

Notre engagement éthique envers vous

Depuis la création du Groupe Capgemini par Serge Kampf en 1967, l'éthique a toujours guidé la façon dont nous avons conduit nos affaires. Nous continuons aujourd'hui à nous appuyer sur des valeurs éthiques pour engager des relations de confiance avec nos clients, nos actionnaires, nos collaborateurs, nos fournisseurs et les autres intervenants :

  • Nos clients : leur offrir les solutions métiers et technologiques, ainsi que le savoir-faire correspondant parfaitement à leurs besoins tout en garantissant les résultats qu'ils espèrent

  • Nos actionnaires : assumer notre responsabilité en termes de croissance rentable et pérenne et fournir des informations commerciales et financières d'une grande précision de façon transparente et opportune

  • Nos collaborateurs : accorder une attention particulière à l'évolution de leur carrière et de leur bien-être, proposer des objectifs motivants et des récompenses équitables et veiller à la diversité des équipes et des environnements de travail

  • Nos alliances, partenaires et fournisseurs : conclure des affaires sur une base réciproque à la fois juste et éthique et respecter nos principes d'approvisionnement responsable dans chacun de nos comportements

  • Les communautés auprès desquelles nous intervenons et vivons : agir de manière responsable et réduire l'impact de nos activités sur l'environnement par un engagement permanent en faveur du développement durable

Programme d'éthique et de conformité

Pour protéger l'image de Capgemini et renforcer notre avantage concurrentiel, le Groupe a lancé le programme d'éthique et de conformité, dont les objectifs sont les suivants :

  • Développer une culture éthique pérenne, propice au renforcement de l'intégrité et à l'adoption de comportements déontologiques
  • Renforcer les connaissances et prendre conscience des réglementations internationales, de la législation nationale et des politiques internes en vigueur dans les entreprises du Groupe
  • Mettre en œuvre des initiatives encourageant la prévention et visant à éviter les comportements inappropriés ainsi que les infractions à la déontologie et à la conformité

Organisation et réseau

Le service Éthique et conformité de Capgemini est composé d'un responsable principal au niveau du Groupe, secondé par des responsables locaux chargés de mettre en œuvre le programme d'éthique et de conformité. Le Code de conduite éthique est remis à chaque employé, qui est tenu de le respecter et d'assister à des formations spécifiques dans ce domaine.

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