Pour la diversité des talents

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Capgemini et l’association Passeport c’est une histoire qui a débuté il y a quelques années et nous renforçons cette en signant le manifeste de la diversité.
Cette initiative s’inscrit dans les nombreuses actions engagées pour promouvoir la diversité de nos talents dès le recrutement de nos futurs collaborateur/trices.
Paul Hermelin, Président Directeur Général du Groupe Capgemini a clairement déclaré l’engagement de notre Groupe en faveur des jeunes par le biais de l’alternance.